术语表·法律与合规

GDPR 对企业有哪些要求?

《通用数据保护条例》(GDPR)规范个人数据的处理方式。核心义务包括:指明法律依据、确定目的、仅收集必要数据、定义删除期限,并以清晰方式告知当事人。

截至 2026 年简明解释

01 — 定位

GDPR 详解

个人数据的范围超出许多人预期:姓名、电子邮件地址、电话号码、IP 地址、照片,某些情况下还包括标识符或客户编号。只要能识别个人,条例就适用。

若使用外部服务商——托管、邮件列表、聊天、分析——需要与每家签订数据处理协议,并审查处理地点。数据传输到欧盟以外时需要额外法律依据。

02 — 实践

这对小企业意味着什么

定位

小企业几乎总是缺少同样的三项:定义的删除期限、在实际收集数据处的提示,以及明确所用服务商是否将数据用于自身目的。

03 — 问题

常见问题

我们需要数据保护专员吗?

仅在特定前提下需要,例如大量处理敏感数据。对大多数小企业不适用——但在内部指定负责人仍然有意义。

有隐私声明就够了吗?

不够。它是对外的信息,但既不能替代法律依据、删除机制,也不能替代与服务商的合同。

下一步

初步评估,无需承诺。

简要说明项目内容。您们会得到关于可行性和大致费用的诚实答复。